MfN-Mediationreglement: voor een betrouwbaar en helder mediationproces
Het MfN-Mediationreglement vormt de basis voor professionele mediation en waarborgt een eerlijk en gestructureerd proces. Het reglement beschrijft hoe een MfN-registermediator werkt, welke rechten en plichten partijen hebben en hoe mediation verloopt. Omdat mediation draait om vrijwilligheid, vertrouwelijkheid en deskundige begeleiding, biedt het MfN-reglement houvast en bescherming. In deze pagina leggen we uit waarom dit reglement zo belangrijk is, voor wie het geldt en waar je het kunt vinden.
Wat is het MfN-Mediationreglement?
Het MfN-Mediationreglement is een set officiële regels en richtlijnen die gelden voor alle mediationtrajecten die worden uitgevoerd door een MfN-registermediator. Het reglement stelt duidelijke eisen aan de werkwijze van mediators en zorgt ervoor dat mediation op een eerlijke, vertrouwelijke en professionele manier verloopt.
Daarnaast sluit het reglement naadloos aan op de MfN-gedragsregels, waarin de ethische normen en waarden voor mediators zijn vastgelegd. Dit betekent dat mediators niet alleen juridisch, maar ook ethisch verantwoord te werk gaan.
Waarom is het MfN-reglement belangrijk?
Een mediationtraject kan alleen succesvol zijn als het zorgvuldig en volgens vaste richtlijnen wordt uitgevoerd. Het mediationreglement van MfN biedt zekerheid en structuur door:
- Vrijwilligheid te garanderen: iedere partij kan op elk moment stoppen met mediation.
- Vertrouwelijkheid te waarborgen: alles wat tijdens mediation wordt besproken, blijft binnenskamers.
- Een onafhankelijke en deskundige mediator te garanderen.
- Duidelijke procesafspraken te maken, zodat alle betrokkenen weten wat ze kunnen verwachten.
Bij Dé Arbeidsmediators werken we uitsluitend met MfN-registermediators, zodat onze cliënten verzekerd zijn van een betrouwbare en professionele aanpak.

Voor wie en door wie?
Het MfN-reglement is van toepassing op alle mediationtrajecten die worden begeleid door een MfN-registermediator. Dit geldt voor:
✔ Werkgevers en werknemers die arbeidsconflicten willen oplossen.
✔ Teams en organisaties die werken aan betere samenwerking.
✔ Individuen die een zakelijk of persoonlijk conflict willen beslechten.
✔ MfN-registermediators, die zich strikt aan de MfN-gedragsregels en het mediationreglement moeten houden.
Wanneer wordt het MfN-mediationreglement toegepast?
Het MfN-mediationreglement treedt in werking zodra alle betrokkenen en de mediator de mediationovereenkomst ondertekenen. Vanaf dat moment gelden er vaste regels voor:
- De rol en verantwoordelijkheden van de mediator.
- De vertrouwelijkheid en geheimhouding van het proces.
- De vrijwillige deelname van alle partijen.
- De beëindiging van de mediation als er geen oplossing wordt bereikt.
Dankzij deze heldere richtlijnen weet iedereen waar hij of zij aan toe is, en wordt mediation een effectieve manier om conflicten duurzaam op te lossen.
Waar vind je het MfN-Mediationreglement?
Wil je het volledige MfN-reglement en de MfN-gedragsregels bekijken? Download hier het officiële document:
Heb je vragen over mediation of wil je weten hoe wij je kunnen helpen? Neem vrijblijvend contact met ons op.